13881 - ZELADORA (TOLEDO/PR)

Informações


Data de abertura Número de vagas Vínculo empregatício
02/07/2026 1 vaga(s) Trabalhador urbano prazo indeterminado
Salário fixo Média variável Descrição do variável
Não divulgado Não divulgado Não divulgado
Nível hierárquico Áreas
Operacional / Profissional Administração / Atendimento / Comercial / Comércio exterior / Comunicação / Contabilidade / Engenharia/Arquitetura / Estoque / Financeira / Gastronomia / Informática / Jurídica / Logística / Produção / Qualidade / Recursos humanos / Saúde / Segurança no trabalho / Telecomunicações / Pedagógico / Serviço social / Vendas / Caixa
Atribuições do cargo
Realizar a limpeza e conservação de ambientes internos;
Higienizar salas, escritórios, banheiros, corredores, recepção, copa e demais dependências.
Recolher e descartar o lixo de acordo com as normas de limpeza e reciclagem da empresa
Repor materiais de higiene, como papel higiênico, papel-toalha, sabonete e álcool em gel.
Limpar vidros, portas, móveis, pisos e outras superfícies.
Organizar e manter a copa ou cozinha limpa e abastecida
Zelar pela conservação dos equipamentos e materiais de limpeza, utilizando-os corretamente.
Comunicar à supervisão a necessidade de reposição de produtos de limpeza e de manutenção de equipamentos ou instalações.
Cumprir as normas de segurança, higiene e saúde no trabalho.
Manter os ambientes limpos, organizados e em condições adequadas para o uso de colaboradores e visitantes.
Benefícios
Vale alimentação, Plano de saúde, Plano Odontológico

Horários


Manhã Tarde Noite
Segunda a sexta 08:00 - 12:00 13:12 - 18:00 -
Sábado - - -

Requisitos educacionais


Grau de instrução Situação Ano em curso
Não exigido Não exigido -
Word Excel Power point Internet
Não exigido Não exigido Não exigido Não exigido

Extras


Veículo próprio CNH PNE (Portador de Necessidades Especiais)
Não exigido Não exigido Sem necessidades especiais
Experiência
Experiência prévia na função de zeladora, auxiliar de limpeza ou serviços gerais será um diferencial.
Vivência em limpeza e conservação de ambientes corporativos, comerciais, industriais ou condominiais.
Familiaridade com normas de segurança, higiene e uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).
Exigências legais
Organização, responsabilidade e comprometimento.
Pontualidade e assiduidade.
Atenção aos detalhes e zelo pelo ambiente de trabalho.
Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
Capacidade de seguir normas, procedimentos e orientações de segurança.
Utilização correta dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), quando exigido.

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